Diese Weiterbildung vermittelt Wissen, Fähigkeiten und Praxisanwendungen für die Gestaltung und Begleitung komplexer Veränderungsprozesse in Organisationen.
Wir gehen zentrale Fragestellungen effektiver Veränderungsarchitekturen und beraterischer Interventionen durch:
- Wie erkenne ich die verdeckten, ganzheitlichen Systemdynamiken in Veränderungsprozessen im Top- und mittleren Segment der Führung?
- Wie mache ich diese Dynamiken sichtbar, verstehbar und nutzbar für ein effektives Vorgehen im Prozess?
- Wie entwickle ich ein tragfähiges Bonding mit meinen Auftraggebern, so dass Interventionen in die Organisation hinein wirksam werden?
- Wie funktionieren systemisch-generative Tiefeninterventionen? Wie entwickle ich meine eigene Wirksamkeit?
- Wie sehen Strategieprozesse, Restrukturierungen oder Kulturprozesse konkret aus, wenn sie ihren Ausgangspunkt in systemisch-generativen Interventionen haben?
- Wie übertrage ich dieses Wissen in meine persönliche Praxis?
In der zweiten Staffel der Gruppe 2025/26 werden die sechs Themenblöcke der ersten Staffel mit weiterführenden Modellen und praktischen Anwendungen/Produkten vertieft.
Modul 1
Frameworks & Rites de Passage
22.-23.6.2026
Modul 2
Strategy & Decision Making
24.-25.8.2026
Modul 3
Governance & Leadership
26.-27.10.2026
Modul 4
Culture & Change
14.-15.12.2026
Modul 5
Conflict & Negotiation
8.-9.2.2027
Modul 6
Sustainability & AI
5.-6.4.2027
Termine
22.-23.6./24.-25.8./26.-27.10./14.-15.12.2026/ 8.-9.2./5.-6.4.2027
Zeiten
Mo. und Di. 09:30 - 18:30 Uhr
Ort
Hanstedt
Leitung
Bernd Kessel
Teilnahmegebühr
9.600 € inkl. Tagungspauschale (Assistenzen, Raumkosten, Lunch, Pausenverpflegung) zzgl. 19% MwSt. Jahreshonorar 2026/2027